小金澤硝子では、働く上で一人ひとりの
「選択の自由」を大切にいたします。
ここで育んだ信頼関係があるからこそ、小金澤硝子を卒業した後の独立までも支援します。
１つのことに対して真摯に向き合う姿勢や責任を重視し、仲間と皆で切磋琢磨しながら成長できる環境を提供します。
ともに成長しながら、お客様に価値提供を行い、そして自らの価値も高められる場が私たちはあります。
教育制度
資格マスターになろう
・仕事に必要な資格、スキル向上に必要な資格は、受講費から検定料まで全額会社が支給する制度
┗教育に必要な投資は全面的に支援します。皆で力を高めましょう！
トライアルジョブローテーション制度
・新入社員は半年以上、ジョブローテーションを行い、基礎スキルを身に着けることができる制度
┗自分に合った職種を小金澤硝子のプロフェッショナルから直接学ぶことができます。硝子の奥深さを知れる機会です
VOICE
社員の声
自分が関わる仕事だけではなく、会社の全体を見ることができます！
入社半年以内で、他の部署にも友達ができるかも…！？
健康との向き合い方
01
健康経営の取り組み
私たちは、社員一人ひとりの健康を大切にすることが、
組織の力を最大限に引き出す原動力になると考えています。
ここでは、その想いを体現する取り組みについて、実際に働く社員の声をご紹介します。
02
熱中症対策について
大切な社員を守るため、私たちは本気で取り組んでいます。
管理表を記録する事により、一人ひとり丁寧な指導が出来る様になりました。
黒玉付熱中症指数系（暑さ指数が確認できます）
深部体温計（脳や内臓等、身体の中心部の温度を計ります）
熱中症対策管理表
熱中症対策パック
緊急連絡体制表
上下空調服
塩分入ゼリー（食べ放題です）
冷感ニット帽
オリジナルポロシャツ
オリジナルTシャツ
クオカード支給福利厚生
仕事終わりの一杯
・社員同士の会食代を補助する制度。
┗仲良くなるためには「同じ釜の飯を食う」これに尽きる！
友達紹介ボーナス
・紹介者に10万円の特別手当を支給する制度。
┗友達と一緒に小金澤硝子を盛り上げよう！
健康サポート制度
・健康診断のスコアが高い人・前年より改善していた人に特別手当を支給する制度。
┗社員の健康が一番大切！身体が資本です。
RELO CLUBへの加入
・全国3,000カ所以上のリゾート施設やレストラン、映画やスポーツジムといったエンターテインメントをお得に楽しめる制度。
└仕事にもプライベートにも全力なのが小金澤流。休みの日の充実も保証します！
産業医による
ストレスチェック制度
・産業医や保健師が社員の健康を管理し、仕事上のストレスチェックをしてくれる制度。
┗社員の皆さんが少しでも働きやすい環境になるよう、心身ともにバックアップします。
夏を乗り切る制度
・熱中症対策のための制度。
・夏季にポロシャツの購入費を補助する。
・塩分タブレットやスポーツドリンクなどの支給。
・空調服の支給。
┗夏の暑さにも負けない、仕事に向きあう皆様を支えます。
おうち補助
・世帯主に10,000円を支給する制度。
┗社員だけでなく、そのご家族の支えがあって小金澤硝子は価値提案が行えます。
お見舞金制度
・病気や怪我をした際に、お見舞金を支給する制度。
┗ゆっくり休んで回復を促す制度。
新卒と仲良くなろう制度
・新入社員に入社後の1カ月間ランチ代を支給する制度。
┗社員同士の結びつきを強くして、新入社員の皆さんが小金澤硝子をもっと好きになってもらう制度です。
小金澤会
・全社ミーティング（総会や研修等）やゴルフコンペなどのイベントを年に数回開催。
VOICE
社員の声
社員が存分に活躍できるよう、「仲間との関係性づくり」「健康づくり」などを精一杯サポートします！
数字でみる
小金澤硝子
VOICE
社員の声
個性豊かすぎるメンバーが集まって、日々それぞれの”得意”を磨いています！
RECRUIT
採用情報
RECRUIT
私たちは一緒に働く人を
探しています
私たちは「何を教わるか」以上に「誰から教わるか」を重視しています。だからこそ、社長自ら社員と向き合い、切磋琢磨できる環境を大切にします。
「成長したい！」と強く感じる熱量を応援し、後押しします。
小金澤硝子では社員から社員へと、次世代に学んだことを受け継ぎ、小金澤硝子を超えた先へバトンを渡していくことを描いています。
未経験でも大募集です！一緒に吸収していきましょう。